2月14日，公司黨委組織召開2024年度黨支部書記述職評議會，全面總結和評估各黨支部書記一年來的履職情況，進一步壓實管黨治黨責任，推動黨建工作高質量發展。公司班子成員、各黨支部負責同志、機關和各子公司黨務部門負責人、黨務人員及黨員、群眾代表參加會議。
會上，公司所屬4個黨支部的負責同志，從落實黨建工作責任、加強組織建設、提高黨建工作水平、履行意識形態責任制等方面依次進行現場述職。述職結束后，公司黨委書記、董事長、總經理張海燕集中進行了點評，充分肯定一年來各支部在黨建工作中取得的成績，同時也指出在黨建品牌引領作用發揮不夠充分、黨建工作方式方法創新不足等方面存在的問題，并提出整改方向和工作要求。
會議指出，2025年是公司轉型發展的關鍵之年，也是公司邁向新目標的起點，抓好黨建工作、突出黨建引領意義重大。要進一步理清工作思路，找準發力方向，明確路徑載體，按照以高質量黨建引領推動高質量發展的目標要求，突出實用實效，找準黨建融入生產經營的有效載體，因地制宜打造出特色黨建品牌，建設好黨建陣地，進一步夯基礎、強隊伍、增活力，不斷做優黨建基礎工作，推動黨支部建設提質增效，影響和帶動黨員干部員工銳意進取，實干擔當，以黨建工作實效推動全年各項目標任務圓滿完成，為公司高質量發展提供堅強的政治保障和組織保障。
會上還進行了現場測評，參會人員對各支部書記的履職情況進行了綜合評價。此次述職評議會不僅是對各黨支部黨建工作的一次全面“體檢”，也為下一步黨建工作指明了方向。