无固定期限劳动合同

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条解读(经济补偿金的计算)

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于

2018-09-10

2018年劳动合同范本

大家都知道在新入职的时候是要同用人单位签订一份劳动合同的,这样的好处就是能够确定双方之间的权利义务,对劳动者和用人单位的权益进行保护。那么劳动合同范本是怎样的呢?详细内容请阅读

2018-09-10

什么是临时工劳动合同,临时用工劳动合同范本是什么?

一、什么是临时工劳动合同临时工劳动合同:按劳动者是否在编,劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合

2018-09-10

临时工的工资如何计算?

临时工是与用人单位发生短期劳动关系的劳动者,其自身的权益需要得到保护。那么临时工需要签订劳动合同吗?临时工的工资如何计算呢?这些您了解吗?如果不了解,一起来看看!现实中的劳动者

2018-09-10

个人劳动合同怎么写?范文是什么?

我们大家对于劳动合同的事情肯定是非常的关心的,因为劳动合同是关心着我们工作的利益的。我们国家对于劳动合同的相关规定也有,并且规定的非常的严格。在我们的生活中有很多出入社会的,不

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《劳动合同法》是《劳动法》的子法

大家在平时参加工作时,都要与用人单位签订劳动合同,对于劳动合同肯定不会陌生。大家肯定也想知道《劳动合同法》是《劳动法》的关系,其实《劳动合同法》是《劳动法》的子法。是《劳动法》

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2018年劳动法辞退补偿规定

2018年最新劳动法辞退补偿规定,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿等规定。最低工资规定

2018-09-10

上海市人力资源和社会保障局劳动人事争议若干问题处理指导意见(一)(2010)

法律快车已经建立364个城市分站,累计法律咨询10694151条,日均案件委托超过600项,日均访问量达70余万次,执业律师注册会员逾170411名,公众注册会员逾200万名。

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2018年劳动合同法实施细则全文

有关于劳动者权益的保障措施,不仅是每个劳动者都关心的,法律也有《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动合同法司法解释》等多部相关的法律法规对此进行规范,那么,你知道2018年劳动合同

2018-09-10